Pareri on-line

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Esclusivamente per Ditte e Società

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“Con l’occasione Le ricordiamo che le risposte degli esperti saranno pubblicate sul sito e hanno esclusivamente lo scopo di fornire informazioni di carattere generale, in conseguenza di ciò le risposte non possono in alcun caso essere considerate come parere professionale rivolto ad una singola fattispecie che per propria natura è caratterizzata da aspetti peculiari. La preghiamo altresì di tenere in debito conto che l’elaborazione dei quesiti, per quanto curata con scrupolosa attenzione, non può comportare responsabilità da parte degli esperti e/o del titolare dello studio per errori e inesattezze.”

Ci sono 700 Pareri Online

rossana


RISPOSTA: Salve, fino a 3.000,00 euro può pagare in contanti ma dal 1/7/2018 sarà obbligatorio pagare con mezzi tracciabili qualsiasi sia l'importo. Saluti.

Lucia


RISPOSTA: Salve, purtroppo il suo datore ha ragione. Saluti.

Claudia


RISPOSTA: Salve, spetta 1/26 esimo della retribuzione lorda per impiegati e 1/6 dell'orario settimanale per gli operai. Saluti.

ROBERTO ERMINIO


RISPOSTA: Salve, sono computati nei permessi già previsti dal CCNL. cordiali saluti.

Tom


RISPOSTA: Salve, se l'azienda ha indicato nel contratto di lavoro il CCNL di categoria non può discostarsi da quanto ivi indicato. Cordiali saluti.

Giovanni


RISPOSTA: Salve, può tranquillamente chiedere la trasformazione del contratto a termine a tempo indeterminato che non può superare i 36 mesi con le 5 proroghe previste. Cordiali saluti.

Carola


RISPOSTA: Salve, il contratto a luglio o termina o si trasforma a tempo indeterminato. Se non la inseriranno nel giusto livello dovrà essere lei a farlo notare al datore di lavoro. Cordiali saluti.

Alberto Palummo


RISPOSTA: Salve, per richiedere la Naspi ci sono 68 giorni dal licenziamento. Cordiali saluti.

mario


RISPOSTA: Salve, se vede il codice è stato inserito. Può anche lei leggere i contatti. Se ha bisogno di ulteriori informazioni o assistenza può chiamarci nelle ore di ufficio. Cordiali saluti.

Sara


RISPOSTA: Salve, i 7500 sono esenti e non si cumulano con altri redditi. Cordiali saluti.

Marianna


RISPOSTA: Salve, se il CCNL non prevede i 3 giorni c'è la normativa nazionale che li prevede. Quindi può usufruire dei 3 giorni. Cordiali saluti.

Marco


RISPOSTA: Salve, il CCNL è giusto ma ci sono vari tipi di agevolazioni per ridurre il costo del lavoro e varie tipologie contrattuali. Se ha bisogno di ulteriori informazioni e assistenza può telefonare nelle ore di ufficio. Cordiali saluti.

Antonio S.


RISPOSTA: Salve, quanto da lei prospettato è fattibile. Se ha bisogno di ulteriori informazioni o assistenza può telefonarci negli orari di ufficio. Cordiali saluti.

Mario


RISPOSTA: Salve, da quello che dice mancano due semestri di ratei su cui non vengono versati i contributi. Cordiali saluti.

giuliana


RISPOSTA: Salve, nella sua vita può decidere quando usufruire di 1 giorno di ferie o di permesso, ma se trova ostruzionismo in azienda di piccole dimensioni è difficile dopo la convivenza. Quindi deve decidere se mettersi contro o meno per avere i suoi diritti. Cordiali saluti.